Количество активных вакансий в сентябре 2026 г снизилось на 13% г/г, количество резюме выросло на 15% г/г — HeadHunter
HeadHunter — сентябрь 202г …
Просмотров: 2
В сентябре общий hh.индекс незначительно снизился и составил 8,5 пункта. За месяц наиболее заметно вырос спрос на персонал в автомобильном бизнесе и розничной торговле. Среди наиболее востребованных специальностей самыми дефицитными остаются администраторы магазинов, продавцы, повара и врачи. В зоне дефицита также слесари, машинисты, электрики, сварщики и курьеры
За последний месяц медианные предлагаемые и ожидаемые зарплаты не изменились и остались на уровне 90 000 ₽ и 80 000 ₽ соответственно. Наибольший разрыв между зарплатными ожиданиями и предложениями — в сфере автомобильного бизнеса (медиана предложений на 64% больше)
Общая динамика найма по году замедляется, удерживаясь на уровне значений 2023 года. Компании перешли к модели осторожного планирования , отказавшись от избыточного найма. При этом проблема нехватки кадров остается острой : 93% работодателей отмечают, что им не хватает нужных компетенций у соискателей. Вопрос бренда работодателя стал еще более актуальным на фоне растущих откликов на вакансии и потребности компаний в высоко релевантных кандидатах.
